L’association Youth Awake renforce les capacités de ses équipes de terrain dans la région des Savanes. Quinze points focaux et délégués ont participé, ce 28 août 2026, à une session de formation consacrée à leurs rôles et responsabilités, aux outils numériques, à la collecte de données et à la planification des activités.
Tenue au bureau régional de Youth Awake, cette session vise à doter les participants de compétences pratiques pour mieux accomplir leurs missions sur le terrain. L’utilisation des outils numériques et de l’intelligence artificielle a notamment été abordée comme un moyen de faciliter certaines tâches, d’optimiser le temps de travail et d’améliorer l’efficacité des interventions.
L’IA comme outil d’appui
Une partie de la formation a été consacrée à l’intelligence artificielle et à ses possibilités d’utilisation dans le cadre professionnel. Les participants ont été sensibilisés à son utilisation pour l’organisation du travail, la recherche d’informations, la production de contenus et l’accomplissement de certaines tâches quotidiennes.
Le consultant a toutefois insisté sur la nécessité d’un usage responsable de ces outils. L’intelligence artificielle, a-t-il rappelé, doit demeurer un outil d’assistance et ne saurait se substituer à l’intervention humaine, au jugement et à la responsabilité des utilisateurs.
KoboCollect pour améliorer la collecte des données
La collecte et la gestion des données ont également occupé une place importante dans la session. Les participants ont été initiés à KoboCollect, une application destinée à faciliter la collecte numérique des informations sur le terrain.
De la configuration de l’application à la collecte des données, les participants ont été familiarisés avec les différentes étapes du processus afin de disposer d’un outil adapté à leurs activités de terrain.
Pour Kolani Tobigue, directeur exécutif de Youth Awake, cette initiative répond à la volonté de l’organisation de renforcer les capacités de ses équipes.
« Nous avons décidé d’outiller nos points focaux afin de leur permettre de mieux accomplir leurs missions sur le terrain, d’être plus efficaces et de disposer des outils nécessaires pour la collecte et la gestion des données », a-t-il indiqué.
Mieux comprendre les rôles et responsabilités
La formation a également permis de revenir sur les rôles et responsabilités des points focaux et délégués. L’accent a été mis sur la compréhension de leurs missions, la planification des activités et la coordination des actions sur le terrain.
Pour Youth Awake, le renforcement de ces compétences doit contribuer à améliorer le fonctionnement de son dispositif de proximité et la qualité des interventions auprès des communautés.
L’association mène notamment des actions dans les domaines de la résilience climatique et sanitaire, de la résilience communautaire, de la cohésion sociale et de la promotion du vivre-ensemble dans la région des Savanes.
DOUMONE Kasan
